В Ингушетии оформлено свыше 25 тысяч электронных трудовых книжек. Работа по переходу на цифровой формат учета трудовой деятельности проводится Отделением Социального фонда России по Республике Ингушетия и направлена на повышение качества предоставления государственных услуг населению. Электронная трудовая книжка представляет собой современный и защищённый формат хранения сведений о трудовом стаже граждан, формируемый на основе ежемесячной отчетности работодателей и хранящийся в единой базе данных Социального фонда.
Граждане могут в любое время ознакомиться с информацией из своей электронной трудовой книжки через личный кабинет на портале госуслуг. При необходимости данные можно получить и на бумажном носителе в клиентских службах регионального Отделения СФР, в многофункциональных центрах, а также у работодателя — за периоды работы у него. Цифровой формат обеспечивает высокую степень защиты персональных данных, исключает риск потери документа и значительно снижает вероятность ошибок при внесении сведений о трудовой деятельности.
Глава Ингушетии отметил значимость этого направления в развитии цифровых государственных сервисов:
«Оформление такого количества электронных трудовых книжек говорит о доверии наших граждан к современным технологиям. Это большой шаг вперёд в обеспечении прозрачности, удобства и безопасности трудового учёта». Он также подчеркнул:
«Мы поддерживаем внедрение цифровых решений, которые делают взаимодействие граждан с государственными структурами проще, быстрее и эффективнее. Уверен, что переход к электронному формату принесёт реальную пользу жителям республики и будет способствовать дальнейшему развитию цифровой экосистемы региона».
